Las personas interesadas podrán presentar sus solicitudes hasta las 14:00 horas del 14 de agosto para optar a futuras contrataciones temporales
La Residencia Hogar San José de Corella ha convocado dos procesos selectivos para constituir relaciones de aspirantes destinadas a cubrir, mediante contratación temporal, las necesidades que puedan producirse en los puestos de gerocultor o gerocultora y enfermero o enfermera. Ambas convocatorias fueron aprobadas por la Junta de Gobierno de la residencia el pasado 3 de agosto.
Las personas interesadas podrán presentar sus solicitudes hasta las 14:00 horas del viernes 14 de agosto de 2026, tanto presencialmente en el Registro General del Ayuntamiento de Corella como a través de su sede electrónica. Junto a la instancia será necesario presentar el DNI, la tarjeta de demanda o mejora de empleo y la documentación que acredite la titulación requerida.
Para la convocatoria de gerocultor se exige contar con alguna de las titulaciones, certificados profesionales o habilitaciones reconocidas para la atención sociosanitaria a personas dependientes. En el caso de enfermería, será necesario disponer del Grado o Diplomatura en Enfermería, una titulación equivalente o estar en condiciones de obtenerla antes de que finalice el plazo de presentación. También será obligatorio estar inscrito en el Servicio Navarro de Empleo como demandante o en mejora de empleo.
Los procesos de selección incluirán una prueba teórico-práctica tipo test formada por 50 preguntas y cinco de reserva. Cada respuesta correcta tendrá un valor de dos puntos, los errores no penalizarán y será necesario alcanzar un mínimo de 50 puntos para superar el ejercicio. Las pruebas se celebrarán en el Centro Cultural de Corella, en una fecha que se anunciará posteriormente.
Las personas aprobadas pasarán a formar parte de las correspondientes bolsas de contratación temporal por orden de puntuación. Las listas tendrán una vigencia máxima de cuatro años, salvo que se agoten antes o sean sustituidas por una nueva convocatoria.
